Logo
  • DONALD
  • ZWIĄZKOWCY AGORY OSKARŻAJĄ SPÓŁKĘ O UKRYTE ZWOLNIENIA GRUPOWE: WYPŁAĆCIE ODSZKODOWANIA

Związkowcy Agory oskarżają spółkę o ukryte zwolnienia grupowe: wypłaćcie odszkodowania

12.06.2020, 11:27
Związkowcy Agory
oskarżają spółkę o przeprowadzenie w kwietniu
ukrytych zwolnień grupowych
wśród pracowników serwisu Goldenline. Agora zaprzecza zarzutom, twierdząc, że 26 pracowników skorzystało z
programu dobrowolnych odejść
.
Jak informuje serwis Wirtualne Media, związkowcy z
Organizacji Międzyzakładowej NSZZ "Solidarność" Agory SA i Inforadia
twierdzą, że "program dobrowolnych odejść" był w tym przypadku sposobem na ominięcie przepisów związanych ze zwolnieniami grupowymi. Zgodnie z ich ustaleniami, Agora 6 kwietnia zawiadomiła ich o zamiarze przeprowadzenia zwolnienia grupowego, ale już 11 dni później zaproponowała dobrowolne odejścia, a 22 kwietnia
rozwiązała umowy z pracownikami
.
- Pracownicy, z którymi pracodawca rozwiązuje umowy o pracę za porozumieniem stron z przyczyn niedotyczących pracowników
również są traktowani jako osoby objęte zwolnieniem grupowym
- twierdzą związkowcy.
Zdaniem związkowców, Agora
naruszyła przepisy ustawy
o szczególnych zasadach rozwiązywania z pracownikami stosunków pracy z przyczyn niedotyczących pracowników.
- W związku z powyższym domagamy się na rzecz wszystkich pracowników, z którymi rozwiązano stosunki pracy za porozumieniem stron, a także tym, którym wypowiedziano umowy o pracę - 
wypłaty odszkodowań z tytułu naruszenia przepisów prawa
przez Pracodawcę - informują związkowcy, domagając się też odpraw dla wszystkich pracowników, którym wypowiedziano umowy w dniach od 22 kwietnia do 22 maja.
Związkowcy dali pracodawcy czas do namysłu do 12 czerwca. Dyrektor do spraw komunikacji korporacyjnej Agory,
Nina Graboś
, stanowczo odpiera jednak zarzuty.
- Wszyscy pracownicy, którzy wzięli udział w programie dobrowolnych odejść w Goldenline niezwłocznie otrzymali wynagrodzenia oraz uzgodnione odprawy.
W opinii spółki nie ma podstaw do kwestionowania zasad i trybu zakończenia stosunków pracy w spółce Goldenline.
Sądzimy, że sugerowanie jakoby spółce miały grozić pozwy pracownicze jest w tej sytuacji
całkowicie bezpodstawne
- powiedziała Wirtualnym Mediom.
Zobacz też:

Hej, jesteś na Donald.pl

Jesteśmy niezależnym portalem, który sprawdza informacje i podaje ich źródła. Piszemy o ciekawych i ważnych wydarzeniach, o ludziach i o popkulturze. Promujemy też Wasze materiały: donald.pl/sortownia.

 

Chcesz nam pomóc zmieniać polskie media? Przeczytaj, dlaczego warto: https://patronite.pl/donaldpl

STRONA GŁÓWNA »
NAJLEPSZE KOMENTARZE TYGODNIA