TVP przeznaczy 18 mln na nagrody dla pracowników, 2,2 mln dla zarządu

Serwis

Wirtualne Media dotarł do

złożonego w Radzie Mediów Narodowych. Wynika z niego, że

, a uwzględniając rozwiązanie rezerw i aktualizację wartości aktywów - 2,707 mld zł.

57 procent przychodu TVP stanowiły środki abonamentowe wynoszące 1,459 mld zł, z czego 331,4 mln zł to opłaty abonamentowe, a 1,127 mld zł - rekompensata z budżetu państwa przyznana wiosną ubiegłego roku.

Ze sprawozdania wynika, że

w ubiegłym roku o 4,2 procent dając łącznie kwotę 874 mln zł. Przychody z reklam zmalały o 46 mln zł do 745 mln, a ze sponsoringu wzrosły o 8 mln zł do 129 mln zł.

W ubiegłym roku

, czyli o 16,9 procent więcej niż rok wcześniej.

, zaś na ubezpieczenia i świadczenia pracownicze wydano 77 mln zł. Dla porównania rok wcześniej koszty pensji wyniosły 464,7 mln zł.

W ubiegłym roku Telewizja Polska wypracowała

, z czego 71 mln zł przeznaczono na kapitał zapasowy, a

.

Według sprawozdania, zatrudnienie w 2019 roku w Telewizji Polskiej wynosiło 2 790 etatów, czyli o 63 więcej niż rok wcześniej.

zasadnicze pracownika etatowego w TVP

. W kwocie tej nie uwzględniono nagród, odpraw emerytalnych, honorariów z tytułu umów o dzieło czy wynagrodzeń z powodu zakazu konkurencji.

Jeśli chodzi o

. Dla porównania w 2018 roku wyniosło ono 811,8 tys. zł.